Dissertationen geleitet (14) Dissertationen, die von den Mitgliedern der Gruppe geleitet wurden

2023

  1. Los sistemas de gestión de la calidad total y las practicas de alto rendimiento como facilitadores del desarrollo de capacidades directivas y del proceso de sucesión en la empresa familiar: evidencias del sector turístico español

    MOLINS VALENZUELA, ANDREA

    unter der Leitung von CESAR CAMISON ZORNOZA
  2. Reputation, regulation and corporate governance as determinants of the improvement of non-financial information (NFI) reporting

    Grueso Gala, Melanie

    unter der Leitung von CESAR CAMISON ZORNOZA

2022

  1. La confianza en pequeñas y medianas empresas para internacionalización. La influencia de los individuos y el entorno local

    Restrepo Rivillas, Carlos Alberto

    unter der Leitung von CESAR CAMISON ZORNOZA
  2. Antecedentes, evolución y desempeño del design thinking como metodología de innovación: Un análisis en empresas ecuatorianas

    Proaño Grijalva, María Alejandra

    unter der Leitung von TOMAS GONZALEZ CRUZ

2019

  1. Asimetrías informativas, digitalización y desarrollo de capacidades como determinantes de la posición competitiva

    Camisón Haba, Sergio

    unter der Leitung von TOMAS GONZALEZ CRUZ

2018

  1. Irresponsabilidad social corporativa: el papel de las élites directivas

    RIERA ESTEVE, MARTA

    unter der Leitung von CESAR CAMISON ZORNOZA y MARIA IBORRA JUAN

2017

  1. Impacto de la capacidad de absorción sobre la innovación no tecnológica: análisis del papel moderador del concepto de calidad adoptado por la organización. Un estudio en el sector turístico colombiano

    Guerrero Sánchez, Diana Leidy

    unter der Leitung von SONIA CRUZ ROS y TOMAS GONZALEZ CRUZ
  2. Antecedentes y consecuencias del silencio organizativo: análisis en una institución universitaria

    CORTES PARDO, INGRID PAOLA

    unter der Leitung von MANUELA PARDO DEL VAL y CLARA MARTINEZ FUENTES
  3. Capacidades, estrategia y complejidad de la empresa familiar: efectos sobre el desempeño y la longevidad

    Moreno Meseguer, José Antonio

    unter der Leitung von CESAR CAMISON ZORNOZA y TOMAS GONZALEZ CRUZ
  4. La gestión del talento. Descripción y elementos que lo integran. Facilitadores y barreras

    ROCH MARTÍ, PURIFICACIÓN

    unter der Leitung von TOMAS GONZALEZ CRUZ

2016

  1. Análsis del grado de implantación de la conciliación de la vida familiar, personal y profesional en la empresa española: Antecedentes y Resultados

    ADAME SÁNCHEZ, CONSOLACIÓN

    unter der Leitung von TOMAS GONZALEZ CRUZ y CLARA MARTINEZ FUENTES
  2. Redes de innovación y capacidad de absorción relativa en un cluster industrial

    RODRIGUEZ BETANCOURT, ANA OLGA

    unter der Leitung von CESAR CAMISON ZORNOZA
  3. Relaciones entre liderazgo del supervisor, compromiso organizativo y desempeño: análisis desde un enfoque centrado en la persona

    Llopis Martínez, Jordi

    unter der Leitung von CLARA MARTINEZ FUENTES y TOMAS GONZALEZ CRUZ

2014

  1. La evolución en los estilos de liderazgo y su impacto en las dimensiones del compromiso organizativo

    BOTELLA CARRUBI, Mª DOLORES

    unter der Leitung von TOMAS GONZALEZ CRUZ