ANA MARIA HERNANDEZ BAEZA-rekin lankidetzan egindako argitalpenak (13)

2024

  1. The Influence of Employment Quality on Employee Health Complaints: A Parallel Mediation Model

    Journal of Business and Psychology

2023

  1. Perceived overqualification and work engagement: the moderating role of organizational size

    Current Psychology, Vol. 42, Núm. 26, pp. 23069-23079

2022

  1. University contribution to developing generic competences and employment status after graduation: A mediated model

    International Conference on Higher Education Advances

2021

  1. Personal Employability and employment outcomes in a university sample: A study before and after COVID-19

    International Conference on Higher Education Advances

2015

  1. Tercera evaluación de test editados en España

    Papeles del psicólogo, Vol. 36, Núm. 1, pp. 1-8

2014

  1. Análisis factorial confirmatorio, fiabilidad y validez del Cuestionario de Ansiedad Laboral (C.A.L.)

    Psicologica

  2. Validación cruzada de la estructura factorial de una medida multidimensional de la ansiedad laboral

    Psicología del Trabajo y Organizaciones

2005

  1. Do items that measure self-perceived physical appearance function differentially across gender groups? An application of the MACS model

    Structural Equation Modeling, Vol. 12, Núm. 1, pp. 148-162

1997

  1. Análisis factorial confirmatorio de matrices multirrasgo-multimétodo: análisis y comparación de tres parametrizaciones

    IV Simposio de Metodología de las Ciencias del Comportamiento

  2. Comparación de dos modelos de regresión para la predicción de variables con distribución truncada

    IV Simposio de Metodología de las Ciencias del Comportamiento

  3. La medición de constructos afectivos bipolares mediante escalas tipo Likert: un análisis crítico

    IV Simposio de Metodología de las Ciencias del Comportamiento

1996

  1. Análisis de las propiedades psicométricas del Cuestionario de Clima Organizacional FOCUS-93

    Revista de Psicología Social Aplicada, pp. 5-22

1993

  1. La influencia del estrés de rol sobre el riesgo de enfermedad coronaria

    Salud y trabajo, Núm. 97, pp. 24-28