Publicaciones en las que colabora con JOSE MARIA PEIRO SILLA (36)

2018

  1. University Graduates’ Employability, Employment Status, and Job Quality

    Journal of Career Development, Vol. 45, Núm. 2, pp. 132-149

2009

  1. Team climate, climate strength and team performance. A longitudinal study

    Journal of Occupational and Organizational Psychology, Vol. 82, Núm. 3, pp. 511-536

2008

  1. The influence of intra-team conflict on work teams' affective climate: A longitudinal study

    Journal of Occupational and Organizational Psychology, Vol. 81, Núm. 1, pp. 47-69

  2. The moderator effect of psychological climate on the relationship between leader - Member exchange (LMX) quality and role overload

    European Journal of Work and Organizational Psychology, Vol. 17, Núm. 1, pp. 55-72

2003

  1. Psychological climate and attitudinal job outcomes: a test of the reciprocal influence hypothesis

    Revista de psicología social aplicada, Vol. 13, Núm. 3, pp. 45-60

2002

  1. An examination of the antecedents and moderator influences of climate strength

    Journal of Applied Psychology, Vol. 87, Núm. 3, pp. 465-473

  2. Análisis y diagnóstico de las situaciones y experiencias de estrés colectivo en las unidades de trabajo y en las organizaciones de servicios sociales

    Prevención, trabajo y salud: Revista del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo, Núm. 20, pp. 11-21

2001

  1. Does role stress predict burnout over time among health care professionals?

    Psychology and Health, Vol. 16, Núm. 5, pp. 511-525

1999

  1. Clima en las organizaciones laborales y en los equipos de trabajo

    Revista de psicología general y aplicada: Revista de la Federación Española de Asociaciones de Psicología, Vol. 52, Núm. 2, pp. 269-285

  2. El clima de los equipos de trabajo: determinantes y consecuencias

    Universidad de Almería

  3. The validity of collective climates

    Journal of Occupational and Organizational Psychology, Vol. 72, Núm. 1, pp. 25-40

1998

  1. Clima de los equipos de trabajo y satisfacción laboral: un estudio longitudinal

    Psicología del trabajo. Nuevos conceptos, controversias y aplicaciones: IV Congreso Nacional de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones

  2. Comparación de modelos causales sobre la experiencia de Burnout: un estudio multimuestra

    Ansiedad y estrés, Vol. 4, Núm. 1, pp. 81-95

1995

  1. El estrés de rol en enfermeras: un modelo causal

    Revista de psicología general y aplicada: Revista de la Federación Española de Asociaciones de Psicología, Vol. 48, Núm. 3, pp. 393-405

  2. Estrés de rol e indicadores de riesgo de trastornos cardiovasculares

    Ansiedad y estrés, Vol. 1, Núm. 2, pp. 141-156

  3. La medida de la satisfacción laboral

    Ansiedad y estrés, Vol. 1, Núm. 2, pp. 231-253