Publications (358) CARLOS LUIS ALFONSO MELLADO publications

2024

  1. C. Desarrollo de los distintos mecanismos de flexibilidad interna. Los nuevos retos de la era Post-Covid 19 y de la digitalización de la economía

    Mecanismos e instrumentos de flexibilidad interna en la negociación colectiva (Ministerio de Trabajo y Economia Social. Subdirección General de Informes Recursos y Publicaciones), pp. 63-298

  2. D. Elementos claves de flexibilidad interna: la configuración flexible de la negociación colectiva en constante reforma. Una historia lleva de altibajos: el papel de las medidas de flexibilidad interna negociada como alternativa a los despidos. La articulación general o las reglas de concurrencia en un proceso de reformas

    Mecanismos e instrumentos de flexibilidad interna en la negociación colectiva (Ministerio de Trabajo y Economia Social. Subdirección General de Informes Recursos y Publicaciones), pp. 299-401

  3. Empresas sin representación de las personas trabajadoras, obligación de negociar el plan de igualdad y lógica jurídica

    Los Briefs de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social: Las claves de 2023 (Cinca), pp. 171-175

  4. La nueva Ley de Empleo: Una ley necesaria y ¿eficaz?

    Los Briefs de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social: Las claves de 2023 (Cinca), pp. 107-113

  5. Mecanismos e instrumentos de flexibilidad interna en la negociación colectiva. Informe de síntesis

    Ministerio de Trabajo y Economia Social. Subdirección General de Informes Recursos y Publicaciones

2023

  1. Empresario y trabajador, relaciones laborales excluidas y relaciones laborales especiales

    GPS Laboral (Tirant lo Blanch), pp. 27-110

  2. Jubilación y cese forzoso en el trabajo por edad

    Revista de derecho de la seguridad social. Laborum, Núm. 1, pp. 177-187

  3. Jubilación y cese forzoso en el trabajo por edad

    Revista crítica de relaciones de trabajo, Laborum, Vol. 1, pp. 177-187

  4. La determinación de las condiciones de trabajo

    GPS Laboral (Tirant lo Blanch), pp. 297-370

  5. La gestión de la crisis o reorganización empresarial: La transmisión de empresas

    GPS Laboral (Tirant lo Blanch), pp. 789-848

  6. La modificación de las condiciones de trabajo

    GPS Laboral (Tirant lo Blanch), pp. 521-578

  7. Las principales condiciones de trabajo

    GPS Laboral (Tirant lo Blanch), pp. 429-520

  8. Los derechos generales y los deberes del trabajador

    GPS Laboral (Tirant lo Blanch), pp. 371-428

  9. Revisitar parte de la obra de Carlos L. Alfonso desde una perspectiva actual: homenaje al profesor Carlos L. Alfonso Mellado con ocasión de su jubilación como Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social honoree

    Tirant lo Blanch

2022

  1. Contratación, fomento del empleo y extinción del contrato de trabajo coord.

    Políticas de empleo, trabajo a distancia y derechos digitales (Cinca), pp. 17-84

  2. El derecho a la maternidad de la trabajadora asalariada en el sector privado en Cuba: Factores que inciden en el trato discriminatorio

    Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Núm. 62

  3. La reforma de la negociación colectiva en el Real Decreto Ley 32/2021: orígenes y contenido

    La reforma laboral de 2021: Estudio técnico de su régimen jurídico (Laborum), pp. 449-484

  4. Límites judiciales al papel de la negociación colectiva en los procesos de selección y de consolidación de plantillas en el sector público

    Régimen jurídico de la selección y consolidación de personal en el sector público: Especial consideración a la normativa contra el abuso de la temporalidad (Thomson Reuters Aranzadi), pp. 185-217

  5. Límites judiciales al papel de la negociación colectiva en los procesos de selección y de consolidación de plantillas en el sector público

    Régimen Jurídico de la selección y consolidación de personas en el sector público: Especial consideración a la normativa contra el abuso de la temporalidad (Thomson Reuters Aranzadi)

  6. Políticas de empleo, trabajo a distancia y derechos digitales coord.

    Cinca