Las intromisiones en el derecho a la propia imagen en el ámbito laboral
ISSN: 2070-8157
Argitalpen urtea: 2013
Zenbakia: 15
Orrialdeak: 253-267
Mota: Artikulua
Beste argitalpen batzuk: Revista Boliviana de Derecho
Laburpena
El derecho a la propia imagen en el ámbito laboral viene marcado por la especial relación de subordinación que ostenta el empleado respecto del empresario, pero ello no justifica la adopción por parte de éste de cualquier tipo de medida que pueda afectar a dicho derecho. El propósito de este estudio es analizar los casos más frecuentes de lesión del derecho a la propia imagen en el ámbito laboral, especialmente los consistentes en la utilización de sistemas de vídeo-vigilancia, la imposición al trabajador de una determinada apariencia física externa y la obligación de vestir un uniforme concreto.