Employee shirking and overworking: modelling the unintended consequences of work organisation

  1. Antosz, P.
  2. Rembiasz, T.
  3. Verhagen, H.
Zeitschrift:
Ergonomics

ISSN: 1366-5847,  0014-0139

Datum der Publikation: 2020

Ausgabe: 63

Nummer: 8

Seiten: 997-1009

Art: Artikel

DOI: 10.1080/00140139.2020.1744710 GOOGLE SCHOLAR lock_openOpen Access editor

Ziele für nachhaltige Entwicklung

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