Aspectos temporales de las tareas desempeñadas por los profesionales de equipos de atención primariaInfluencia sobre las experiencias resultantes del trabajo

  1. J. M. PEIRO 1
  2. V. GONZALEZ-ROMA 1
  3. R. ZURRIAGA 1
  4. P. GONZALEZ-NAVARRO 1
  5. J. RAMOS 1
  6. P. VALCARCEL 1
  7. M. RUBIO 1
  8. I. MARTIN 1
  9. P. RIPOLL 1
  10. S. LLORET 1
  1. 1 Universitat de València
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    Universitat de València

    Valencia, España

    ROR https://ror.org/043nxc105

Revista:
Revista de psicología del trabajo y de las organizaciones = Journal of work and organizational psychology

ISSN: 1576-5962

Año de publicación: 1992

Volumen: 8

Número: 21

Páginas: 29-38

Tipo: Artículo

DIALNET GOOGLE SCHOLAR lock_openAcceso abierto editor

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Resumen

El estudio de la asignación de tiempos a las diferentes tareas que configuran un puesto de trabajo ofrece Información relevante acerco del puesto de trabajo y de los experiencias laborales de las personas que lo ocupan. Si se explora, además, la distribución ideal que la persona realizaría del tiempo disponible entre las diferentes tareas de su puesto, podemos analizar los posibles discrepancias entre la distribución real y la Ideal. El presente trabajo ofrece los resultados obtenidos sobre estas cuestiones y sobre la sobrecarga de trabajo en una muestra de profesionales de la salud de Equipos de Atención Primaria. Tras una presentación descriptiva de los resultados se analizan las diferencias existentes en la distribución temporal para puestos similares en diferente turno temporal de trabajo. También se analizan los relaciones entre las discrepancias entre la asignación temporal real y la ideal sobre diversas experiencias laborales como el conflicto y la ambigüedad de rol, propensión al abandono, satisfacción laboral y tensión.

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Fuente de los datos: Dialnet