Grupo de investigación sobre clima, cultura, liderazgo y medición en las organizaciones
CLIMO
Universidad Rey Juan Carlos
Madrid, EspañaPublicacións en colaboración con investigadores/as de Universidad Rey Juan Carlos (3)
2022
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TOP WOMAN: Identifying barriers to women's access to management
European Management Journal, Vol. 40, Núm. 1, pp. 45-55
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Women’s Promotion to Management and Unfairness Perceptions—A Challenge to the Social Sustainability of the Organizations and Beyond
Sustainability (Switzerland), Vol. 14, Núm. 2
2020
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How high-commitment HRM relates to PC violation and outcomes: The mediating role of supervisor support and PC fulfilment at individual and organizational levels
European Management Journal, Vol. 38, Núm. 3, pp. 462-476