El impacto de las prácticas de RRHH orientadas a la motivación sobre el comportamiento innovador del empleado
- M. Carmen Saorín-Iborra 1
- Francisco Balbastre-Benavent 1
- Lorenzo Revuelto-Taboada 1
- Naiara Escribá-Carda 1
-
1
Universitat de València
info
- Cristina Santandreu Mascarre (coord.)
- Oscar Morant Martínez (coord.)
Verlag: European Academic Publishers
ISBN: 978-84-09-01355-5
Datum der Publikation: 2018
Seiten: 2171-2194
Kongress: Asociación Europea de Dirección y Economía de Empresa. Congreso Anual. AEDEM (32. 2018. Gandía)
Art: Konferenz-Beitrag